La Incorporación de las Tecnologías de la Información y Comunicación en el CUCEA. Caso Licenciatura en Recursos Humanos

Abstract

En el 2001, el Centro Universitario de Ciencias Económico Administrativas, inicia con la realización de actividades dirigidas a la implementación de las Tecnologías de la Información y la Comunicación (TIC’s), la finalidad: la implementación de las modalidades educativas no convencionales apoyadas en el uso de la tecnología y generar capacitación y actualización a los profesores en materia de informática y en el manejo de herramientas de comunicación. Así con el objetivo de mantener a la vanguardia la formación de los alumnos, el Departamento de Recursos Humanos define la realización de acciones en este sentido, con el objetivo de contar con información fidedigna que contribuya a diversos aspectos que van desde el apoyo a la función docente, a la actualización curricular, al proceso de enseñanza-aprendizaje, a la adecuación del uso de recursos -por mencionar algunos ejemplos-, todo en beneficio directo al perfil de egreso. Aquí se presentan algunos resultados obtenidos a partir del seguimiento a las acciones docentes que se realizan con el apoyo de las TIC’s; los datos iniciales dan cuenta de diversos aspectos relacionados al éxito en lo logrado a la fecha.