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http://repositoriodigital.ipn.mx/handle/123456789/11855
Título : | Desregulación económica y flexibilización laboral: una forma de reducir el costo laboral |
Autor : | Gallardo Velázquez, Anahí Ángeles Castro, Gerardo Neme Castillo, Omar |
Palabras clave : | Desregulación económica Flexibilidad laboral Costo laboral unitario Productividad |
Fecha de publicación : | jun-2011 |
Editorial : | Universidad Michoacana de San Nicolás de Hidalgo Morelia, México. |
Citación : | Economía y Sociedad, Núm. 27, Año XVII, enero-junio 2011. |
Resumen : | El objetivo de esta investigación es analizar el proceso de flexibilización laboral que resulta de la desregulación económica que se da en México desde la década de los 80´s, ello a través de implementar una política económica que privilegia la liberalización de los mercados y la reestructuración del Estado, en tanto Estado empresarial (posfordismo), como una forma de reducir el costo laboral unitario y aumentar la productividad. Para abordar este fenómeno, se hace un recorrido teórico sobre la conceptualización del crecimiento económico y su regulación. Se describe la emergencia de la política de desregulación económica en el país y el proceso de flexibilización laboral asociado. Desde ese marco analítico, se deriva la hipótesis, que se contrasta empíricamente a través de un análisis econométrico. Los resultados obtenidos permiten validar la hipótesis, respecto a que la flexibilización laboral es una estrategia económica que permite reducir el costo laboral favoreciendo al capital. Al final se plantean algunas reflexiones. |
URI : | http://www.repositoriodigital.ipn.mx/handle/123456789/11855 |
ISSN : | 1870-414x |
Aparece en las colecciones: | Artículos |
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